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2025-12-11
作者:人力资源中心
为深入响应全国法治宣传月活动部署,切实提升企业整体合规经营水平与风险防控质效,2025年12月11日,甘肃文旅酒店集团组织全员开展“企业法律风险防范与合规管理”专题培训。本次培训特邀甘肃省青年律师工作委员会副主任、甘肃省勇盛律师事务所王永刚律师担任主讲,各酒店通过线上+线下形式参训,实现了全员法律学习“全覆盖”。

培训以“合规管理+风险化解”为核心主线,聚焦酒店行业经营痛点与法律高频风险点,设置五大核心培训模块:一是合同合规管理,从合同起草的权责界定、审核的关键条款把控,到履行阶段的风险预警与争议规避,系统拆解全流程法律要点;二是财务合规管理,结合酒店行业的财务实际操作案例,明确各环节的法律红线,杜绝财务合规方面的漏洞。三是债务催收合规管理,针对酒店应收账款回收等场景,指导参训人员运用协商、调解、法律诉讼等合法途径维护企业债权;四是常见法律问题解读,对酒店运营中高频出现的客诉纠纷、用工争议、知识产权保护等问题逐一答疑,提供可落地的应对方案;五是涉诉法律纠纷处理,讲解诉讼案件的立案流程、证据固定、庭审应对等基础策略,提升企业涉诉处置能力。
培训过程中,王永刚律师摒弃“法条灌输”模式,将抽象法律条款与酒店行业典型案例深度结合,把专业法理转化为企业可直接应用的实操方法。参训人员积极互动,就日常工作中遇到的合同审核难点,客诉法律边界等困惑与讲师深入交流,形成了“讲师授课+现场答疑+案例研讨”的沉浸式学习氛围。
此次专题培训,是甘肃文旅酒店集团落实全国法治宣传月要求,完善内部合规管理体系的关键举措。培训不仅强化了全体员工的法律风险防范意识,更构建了“全员懂法、全员合规”的企业法治文化根基,为甘肃文旅酒店集团后续规范运营、稳健开拓市场、实现高质量发展筑牢了坚实的法律保障。